[流言板]门兴输多了队内愈发分裂成小团体，大家都憋着不讲话继续输

虎扑10月21日讯 德国媒体图片报记者Yannick Hüber撰写门兴格拉德巴赫专栏。 在1-2负于霍芬海姆后，门兴格拉德巴赫的球员们低着头，默默地穿过球员通道走向更衣室，全程没有说一句话。没有愤怒的爆发，没有咒骂，也没有摔门声。身陷危机的门兴陷入了一片死寂！ 在遭遇六连败后，俱乐部高层也早已意识到，球队目前那种毫无抵抗力、群龙无首且死气沉沉的状态，正是导致球队开局惨淡——积分为零、净胜球为-12（进8球失20球）——的最大症结所在。 《体育图片报》为您揭秘更衣室内部究竟出了什么问题，以及背后的深层原因。 对阵霍芬海姆的比赛就是一个典型的例子：在球场上，没有哪位职业球员挺身而出，承担起领袖责任。即便17岁的天才球员瓦埃尔-莫亚为球队扳平比分，也没能激发出球队应有的活力。 中场休息时，确实有几名球员发了言——其中包括副队长凯文-迪克斯（Kevin Diks，30岁）、菲利普-桑德（Philipp Sander，28岁）以及门将莫里茨-尼古拉斯（Moritz Nicolas，29岁）。然而在那之后，球员们又是一言不发地离开了更衣室——许多人甚至是一个人独自离开的。 球队内部并非发生了激烈的冲突，但大多数球员表现得过于沉默，性格也过于“温和”。此外，受挫败感影响，据《体育图片报》了解，近期球队在训练之外的聚会和交流也越来越少。许多球员在训练结束后便会迅速离开基地。据说，全队共同参与的社交活动也已变得十分罕见。 球队目前正逐渐分裂成一个个小圈子；这不仅仅涉及那些语言能力较弱、且已配备了翻译的日本球员。此外，还有消息称，一些经验丰富的核心球员对队友的竞技水平产生了质疑。 体育总监鲁文-施罗德（Rouven Schröder，51岁）和新任主教练亚历山大-布莱辛（Alexander Blessin，53岁）目前正致力于重塑球队的自信心、活力与团队精神。 内部商定的策略是：不对球员进行批评，而是由负责人不断表达对他们的信任。在对阵霍芬海姆的比赛次日，两位高层进行了多次一对一谈话，其中也包含了严厉的剖析。 布莱辛在终场哨响后的全队集结时曾对球员们说：“弱者会一蹶不振，而强者会重新站起。” 但门兴格拉德巴赫阵中是否拥有足够的“强者”，尚存疑问。更衣室氛围的破裂，以及布莱辛所称的“懦弱足球”，其根源在于球队的阵容构成。 受限于财政状况，施罗德及管理层放走了几乎所有的核心球员：罗科-赖茨（Rocco Reitz，24岁，现效力于莱比锡）和尼科-埃尔维迪（Nico Elvedi，30岁，现效力于利兹联）被出售；哈里斯-塔巴科维奇（Haris Tabakovic，32岁，现效力于萨尔茨堡）和扬尼克-恩格尔哈特（Yannik Engelhardt，25岁，现效力于弗赖堡）在租借期满后也未被留下。 这是一次沉重的人员打击，球队至今仍未能消化这一影响。 俱乐部在场内外都过度依赖队长蒂姆-克莱因丁斯特（Tim Kleindienst，31岁）。他上赛季因膝盖手术几乎缺席了全年比赛，如今又因肌肉纤维撕裂再次休战。更糟糕的是，这位前锋还多次公开批评队友（例如“少刷点TikTok”），进一步加剧了更衣室的分裂。 另一个问题是伤病潮：像延斯-卡斯特罗普（Jens Castrop，23岁）、扬-莱什琴斯基（Jan Leszczynski，19岁）、恩佐-莱奥波德（Enzo Leopold，26岁）和尼古拉斯-屈恩（Nicolas Kühn，26岁）这些潜在的领袖球员，往往会长期缺阵。 如果门兴在对阵斯图加特的比赛中再次失利，这将遭遇七连败，并创下球队历史上最糟糕的联赛开局。 在解雇了尤金-波兰斯基（Eugen Polanski，40岁）之后，施罗德及体育管理层是否也该为自己的前途感到担忧了？据《体育图片报》获悉，管理层和董事会目前排除了进行解雇的可能性，毕竟此举只会让决策层自身陷入更加脆弱的境地。